一、过年后离职社保怎么处理?
据小编了解到,过完年离职确实是很多人的选择,离职到找到工作正式入职期间,社保就没地方交了,这几个月的时间,确实是换工作的后顾之忧,让很多人苦恼不已所以问题来了,离职期间自己的社保怎么办?作为在人力资源行业从事多年的小编来说,有必要跟大家一起介绍下离职后社保该怎么处理?为您答疑解难。
对于医保报销的攻略,我刚好整理了相关内容,希望对你有帮助:2020年全国社保医保申办报销流程!
过年后离职社保怎么处理?
很多人都苦恼,过年如果离职了社保怎么处理?已经离职的,原公司就不会继续交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,这样社保就自动封停。但是辞职后的社保是可以办理转移、转出的,完全可以转由自己个人续缴。
如果辞职后没有马上找到新的单位,也不用担心社保会被清零,在这段时间,先找一家专业正规的社保公司帮忙代缴,这种挂靠代缴的社保就是单位职工社保,跟您之前在单位上班缴纳的社保是一样的,没有任何区别,只要时间接续及时,那您享受的待遇也是连续性的,不存在等待期一说。在后期找到了新的工作单位了,可直接把社保代办公司缴纳的社保转移到了新单位缴纳合并,中间也不会出现社保断交的情况。简单地交给专业的代缴公司代交社保就能没有后顾之忧,何乐不为呢。
今天方小编就为您介绍到这里了,暂时离职社保面临中断没什么,只要您提前做好准备就行了。对于离职社保问题完全不必担心,您选择专业的社保挂靠公司就能安心,让您享受专业的服务,同时免去不必要的麻烦。专业社保代理平台,您身边的社保专家。
二、离职后公司给欠缴的社保怎么办
公司离职员工欠缴社保费怎么办
如果是在本市转移,需要原单位出具解除合同证明,并由原单位做减员;
个人缴费:带着档案,解除合同手续,保险手册等交到当地劳动部门即可;
新单位缴费:带着档案,解除合同手续,保险手册等交至新单位,由新单位做增员处理。
如果是异地转移,按下列程序办理基本养老保险关系转移接续手续:
参保人员在原单位处理完解除合同手续后,到原单位所在地劳动部门办理养老、医疗保险转移凭证;
持档案,解除合同手续,保险手册、养老、医疗保险转移凭证等物品,如个人缴费直接交到参保人准备缴费的劳动部门,如有新单位的,直接交至新单位即可。
因各地在具体操作上可能会存在差异,建议在办理前先咨询一下人社局。
养老保险是累计的可以中断缴纳,医疗保险中断90天后重新计算。
三、离职社保怎么处理
离职社保的处理如下:
1、首先需要做的就是结算个人账户。缴纳的社保当中养老、医疗保险有个人账户,而失业、工伤、生育保障是没有个人账户的;
2、如果找到新工作,就带着凭证去新公司人事部门办理社保转移,把之前账户上的余额转到新公司的个人社保账户上。而且,医保中断两三个月新公司都会帮我们补交上的;
3、离职之后未找到新工作,而是自己创业的情况。那么这种情况就需要自己参加社保,或者社保断交。在离职之前,我们也需要办理社保凭证。医疗保险中断,次月是不能享受医保报销待遇的。所以,即便我们社保中断了,也要参加一份医疗保险给自己提供保障。
《中华人民共和国社会保险法》第五十八条
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
四、离职后社保要如何处理?
处理方法:1、离开企业/单位后的社会保险问题1,在转移手续后,新单位的续期应当续订。2、在办理转账手续后,将个人身份更新(带身份证和社保卡去社保中心)。3、停一段时间,以后再办理保险。注意:从下个月起停止医疗费用的报销。因转移、转出,停保的前后缴费年限和缴费金额累计计算。
辞职后社保怎么处理
养老保险,有个人账户,身份证号就是帐号,辞职后可以有三种处理方式:
(一)是停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长对今后影响不大;
养老和医疗保险的年限都是可以积累的,如果中断,交够年限就可以。如果到了退休年龄,还是不够最低缴费年限,北京户口可以办理延期缴费,外地户口交够10年才能办理延期缴费,不够10年的就只能转回户口所在地续交了。
(二)是由个人全额缴纳,即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳,但这样个人负担较重不太合算;
个人缴纳的方法:
(1)首先到当地就业服务中心(人才中心)作失业登记。需提供相关的解除合同证明书、身份证复印件,领取登记表填写并申请按规定享受失业救济金待遇,同时办理《再就业优惠证》享受相关的政策优惠待遇。
(2)提供《失业证》、《再就业优惠证》、身份证、单位出具的参加医疗保险时限证明书到医保中心办理医疗保险参保手续。
(3)待业期间所欠缴费用,必须到当地的劳动和社会保障部门所辖的社保中心(就业中心)个人缴费窗口。提供《养老保险手册》、《养老保险个人帐户登记卡片》、《养老保险个人怅户封存单》、《失业证》、《再就业优惠证》等相关手续以自谋职业者的名义办理续保手续。
(三)是如果到外地谋职可以办理保险转移手续,到新的就业地区。
不管哪种方法,找到新的工作单位都可以续上,在你退休前永远不会作废。
1、医疗保险,也有个人账户,辞职后处理方法基本同养老保险,个人账户里的钱可以在当地继续使用,但目前暂不能转移,国家已经出台了有关转移办法。
2、工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户,辞职后保险自动解除,但失业保险只要缴费满一年,不是个人原因造成的失业,就可以领取失业保险金。
3、住房公积金,有个人账户,企业和个人缴纳的费用,全部形成个人账户总额,就如同银行的零存整取所有权属个人,辞职后只不过停止了存钱,但账户的钱还是你的,只要符合公积金提取规定,随时可以提取,以后也可以续交,永远不会作废。
五、离职之后社保问题如何处理?
如果面对离职的那是对于社保问题,首先在跟公司提出离职申请之后,办理离职手续前,就要跟公司的hr确定好,包括社保还有公积金公司缴纳到几月份,然后什么时候给自己办理退工单。一般可能在提出离职,申请办好工作交接之后的10~20天左右,公司就应该办妥这些手续,尤其是退工手续,这样才能便于自己到下一个公司能够顺利的进行入职手续啊。
至于说离职之后的社保的处理问题,首先自己对找工作要有一个明确的一个时间吧,比如说估计一下自己是否能在短期内,比如说1~3个月内能找到工作,如果能找到工作的话,可以先把社保先挂着,然后到新公司之后直接就去缴纳,如果预计可能会在比较长的时间内才能找到工作,比如说三个月以上的,那从公司离职之后,拿了公司的退工单,就带上自己的身份证,就可以去当地的劳动和社保部门,一般是在街道的劳动保障所会有专门的社保窗口,可以先自己缴纳以自由职业者的身份缴纳,这样呢也不影响自己的社保的断档,还有对于医保的政策也能享受到。
所以离职之后社保的处理基本上有两个方案,第一是暂时先不讲,然后找到新工作之后有新的工作单位进行接续缴纳,并且也可以跟新工作单位协商,对于自己断缴的一部分可以自己来补缴,让公司帮着申报一下;另外一个是可以自己暂时以自由职业者的身份来缴纳,等到找到新工作单位之后,再由新工作单位接着缴纳。